多項(xiàng)選擇題情境領(lǐng)導(dǎo)的基本的領(lǐng)導(dǎo)模式為（）。
A.參與式
B.推銷式
C.授權(quán)式
D.吩咐式
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1.多項(xiàng)選擇題權(quán)變模型中影響領(lǐng)導(dǎo)形態(tài)的因素有（）。
A.領(lǐng)導(dǎo)者和下級的關(guān)系
B.職位權(quán)力
C.任務(wù)結(jié)構(gòu)
D.領(lǐng)導(dǎo)者的認(rèn)知能力
2.單項(xiàng)選擇題當(dāng)員工有完成工作的意愿但缺乏能力時，領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)采取的領(lǐng)導(dǎo)方式為（）。
A.參與式
B.推銷式
C.授權(quán)式
D.吩咐式
3.單項(xiàng)選擇題當(dāng)員工缺乏完成工作的能力和意愿時，領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)采取的領(lǐng)導(dǎo)方式為（）。
A.參與式
B.推銷式
C.授權(quán)式
D.吩咐式
4.單項(xiàng)選擇題領(lǐng)導(dǎo)者——成員交換理論的提出者（）。
A.卡曼
B.格里奧
C.豪斯
D.赫塞
5.單項(xiàng)選擇題途徑——目標(biāo)理論的提出者（）。
A.豪斯
B.卡曼
C.赫塞
D.費(fèi)德勒
最新試題
組織溝通的種類劃分依據(jù)包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
波特-勞勒的綜合激勵模型包括以下哪些因素？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
群體沖突的原因可能包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
期望理論中的“期望”是指個體對以下哪個關(guān)系的感知？（）
題型：單項(xiàng)選擇題
下列哪一項(xiàng)不屬于能力的基本分類？（）
題型：單項(xiàng)選擇題
領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)是領(lǐng)導(dǎo)活動所要達(dá)到的預(yù)期結(jié)果，可用（）來界定。
題型：多項(xiàng)選擇題
人們往往在群體中表現(xiàn)出去個性化行為，以下不認(rèn)為是造成去個性化原因的是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
以下哪個不是群體行為特征的表現(xiàn)？（）
題型：單項(xiàng)選擇題
根據(jù)大五人格理論，下列哪項(xiàng)特質(zhì)與社交活躍度和外向性相關(guān)？（）
題型：單項(xiàng)選擇題
在波特-勞勒的綜合激勵模型中，以下哪些因素會影響員工的激勵程度？（）
題型：多項(xiàng)選擇題