單項選擇題下列有關(guān)行業(yè)性集體協(xié)商主體的表述，不正確的是（）。

A.由行業(yè)工會與行業(yè)所屬各企業(yè)行政進(jìn)行協(xié)商
B.由行業(yè)工會與行業(yè)內(nèi)企業(yè)方推薦產(chǎn)生的代表進(jìn)行協(xié)商
C.未組建行業(yè)工會的，可由行業(yè)所在區(qū)域的工商業(yè)聯(lián)合會代替行業(yè)工會的職能，與企業(yè)代表組織進(jìn)行協(xié)商
D.由行業(yè)工會或聯(lián)合會與行業(yè)內(nèi)企業(yè)代表組織進(jìn)行協(xié)商


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2.單項選擇題下列不屬于勞動合同必備條款的是（）。

A.勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼
B.社會保險
C.勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)
D.試用期約定

3.單項選擇題以下不屬于三方機(jī)制的特征的是（）。

A.主體獨立
B.民主協(xié)商
C.權(quán)利平等
D.互利互惠

4.單項選擇題危機(jī)處置的方法不包括（）。

A.危機(jī)中止
B.危機(jī)隔離
C.危機(jī)消除
D.危機(jī)上報

5.單項選擇題在處理勞動規(guī)章制度與勞動合同、集體合同發(fā)生沖突的問題時，我國理論界及實務(wù)界普遍認(rèn)同（）的原則：當(dāng)用人單位勞動規(guī)章制度規(guī)定的勞動者利益低于勞動合同和集體合同的約定時，應(yīng)該以（）的約定為準(zhǔn)；而當(dāng)用人單位勞動規(guī)章制度規(guī)定的勞動者利益高于勞動合同和集體合同的約定時，應(yīng)該以（）的規(guī)定為準(zhǔn)。

A.“就高不就低”；勞動規(guī)章制度；勞動合同和集體合同
B.“就低不就高”；勞動規(guī)章制度；勞動合同和集體合同
C.“就高不就低”；勞動合同和集體合同；勞動規(guī)章制度
D.“就低不就高”；勞動合同和集體合同；勞動規(guī)章制度