多項選擇題組織處理人員過剩的方法分為以下幾類（）
A、永久性裁員
B、將人員重新分配到有需求的工作崗位上
C、在減少成本的條件下保留過剩的人員
D、增員
E、保持現(xiàn)狀
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3.單項選擇題組織在解決所預(yù)測的人員短缺問題時，一般采用下列三類方法：第一類是更好地利用（）；第二類是雇用另外的人員；第三類是降低對人員的要求。
A、聘請人員
B、外部人員
C、現(xiàn)有人員
D、借調(diào)人員
4.多項選擇題人力資源需求的預(yù)測方法有很多種，常用的主要有（）。
A、主觀判斷預(yù)測法
B、德爾斐法
C、數(shù)學(xué)預(yù)測法
D、案例法
E、觀摩法
5.多項選擇題組織在解決所預(yù)測的人員短缺問題時，一般采用下列幾類方法（）
A、第一類是更好地利用現(xiàn)有人員
B、第二類是雇用另外的人員
C、第三類是降低對人員的要求
D、第四類裁員
E、第五類增加工作量
最新試題
關(guān)于假說說法正確的是（）
題型：多項選擇題
對收集到的文獻(xiàn)資料、經(jīng)驗事實(shí)和統(tǒng)計數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，以得出一般性的結(jié)論、總結(jié)規(guī)律并進(jìn)行趨勢外推，可運(yùn)用（）
題型：多項選擇題
下列人員屬于人力資源專才的是：（）
題型：單項選擇題
選題的方法包括（）
題型：多項選擇題
下面有關(guān)“戰(zhàn)略伙伴”角色所需的技能和素質(zhì)的描述中，錯誤的是：（）
題型：單項選擇題
一般科技論文應(yīng)包括（）部分。
題型：多項選擇題
（）成為當(dāng)今科學(xué)發(fā)展的三大趨勢。
題型：多項選擇題
在管理過程中，哪一項具有民族性：（）
題型：單項選擇題
培訓(xùn)的中心是：（）
題型：單項選擇題
參加國內(nèi)外學(xué)術(shù)會議的參會要點(diǎn)包括（）
題型：多項選擇題