單項選擇題崗位設置應以“事”為中心，以客觀需要為立足點。在進行崗位設置時，應從組織整體情況出發(fā)，分析每個崗位在組織工作體系中的作用，凡是能發(fā)揮作用的就設崗，這表明，崗位設置原則為（）

A.最低崗位設置數(shù)量原則
B.有效配合原則
C.崗位間關(guān)系協(xié)調(diào)原則
D.能級原則


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1.單項選擇題（）機制是崗位的動力要素

A.崗位主持人
B.工作
C.職責和權(quán)責
D.激勵和約束機制

2.單項選擇題（）是崗位的主導要素（）

A.崗位主持人
B.工作
C.職責和權(quán)責
D.激勵和約束機制

3.單項選擇題根據(jù)（）的不同將之分為有形的實物流程和無形的信息流程

A.對象不同
B.范圍不同
C.活動性質(zhì)不同
D.功能不同

4.單項選擇題（）直接涉及其服務的顧客，往往是價值鏈中的主要活動，是組織的利潤中心

A.核心流程
B.支持流程
C.業(yè)務流程
D.管理流程

5.單項選擇題（）是基本業(yè)務操作的核心

A.核心流程
B.支持流程.
C.業(yè)務流程
D.管理流程