A.龍舟隊(duì)
B.旅行團(tuán)
C.樂隊(duì)
D.候機(jī)旅客
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A.組織文化先進(jìn)
B.運(yùn)行機(jī)制高效
C.人員配置科學(xué)
D.戰(zhàn)略規(guī)劃宏大
A.臨危不亂型領(lǐng)導(dǎo)
B.寬厚待人型領(lǐng)導(dǎo)
C.鞠躬盡瘁型領(lǐng)導(dǎo)
D.善抓大事型領(lǐng)導(dǎo)
A.個性修養(yǎng)和公關(guān)素質(zhì)
B.行業(yè)知識和行業(yè)中的人際關(guān)系
C.知識、技術(shù)素質(zhì)
D.思想、政治素質(zhì)
A.人員配置科學(xué)
B.組織文化先進(jìn)
C.運(yùn)行機(jī)制高效
D.戰(zhàn)略規(guī)劃宏大
A.統(tǒng)率作用
B.發(fā)動作用
C.主導(dǎo)作用
D.執(zhí)行作用
最新試題
上述案例中,該公司采用員工內(nèi)部輪崗的目的是()
查爾斯·林德布洛姆主張漸進(jìn)決策,漸進(jìn)決策主要包括()。
團(tuán)隊(duì)成員一般分為6種類型,包括()。
按信息掌握程度,決策分為()。
在現(xiàn)實(shí)決策中,一般能夠得到全部詳盡的決策信息,并且預(yù)測到各種方案的實(shí)施后果。
高效團(tuán)隊(duì)具有()的特征。
該案例旨在說明在團(tuán)隊(duì)建設(shè)中哪個方面非常重要?()
根據(jù)上述案例,A團(tuán)隊(duì)經(jīng)常開展社交活動主要是為了()
增強(qiáng)組織執(zhí)行力需要了解你的企業(yè)與員工,做事實(shí)事求是,及時發(fā)現(xiàn)問題,設(shè)定明確的目標(biāo),確定優(yōu)先順序,實(shí)行后續(xù)追蹤,堅持賞罰分明,傳授經(jīng)驗(yàn),提升員工能力,了解自我,完善自己,做執(zhí)行型領(lǐng)導(dǎo)與管理者。
從上述案例可知,該公司能夠立于不敗之地的根本原因是()