單項選擇題企業(yè)培訓（）是指保證和滿足企業(yè)培訓教學實施需要的各類工具、材料和技術手段。
A.軟要素
B.教學經費
C.教學設備
D.教學預算
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1.單項選擇題（）是一堂課的起始和對教學內容的引入，就像序幕或序曲一樣，具有啟動、提醒、吸引、導向、鼓勵及說明主題，明確任務的功能。
A.授課計劃
B.結束語
C.課程計劃
D.導語
2.單項選擇題（）應針對企業(yè)培訓工作的性質、特點和各種企業(yè)培訓對象的不同，設計出不同的教學計劃，安排不同的教學進度，選擇不同的教學方法和教學媒介。
A.企業(yè)培訓教學活動
B.企業(yè)培訓課程設計
C.企業(yè)培訓項目開發(fā)
D.企業(yè)培訓需求預測
3.單項選擇題（）既有內部各項內容的相對獨立性，又是綜合多學科的系統(tǒng)工程。
A.課程設計
B.教學大綱要求
C.教材設計
D.教學系統(tǒng)設計
4.單項選擇題培訓教材的系統(tǒng)性體現(xiàn)在教材內容既要相對獨立，又要注意（）的相互聯(lián)系。
A.技巧上
B.方法上
C.理論與技能
D.內容間
5.單項選擇題設計開發(fā)以聽覺為主要傳輸信息形式的教材，主要有錄音教材、（）。
A.廣播教材
B.書本教材
C.圖片教材
D.紙質教材
最新試題
一般職業(yè)能力測試包括（）等能力測驗。
題型：多項選擇題
職責指標反映培訓工作的（）等各環(huán)節(jié)狀態(tài)。
題型：多項選擇題
福蘭克·帕森斯的個性因素理論的主要觀點有（）。
題型：多項選擇題
計算機的虛擬現(xiàn)實技術是（）的技術。
題型：多項選擇題
不具有組織特性的有（）。
題型：多項選擇題
崗位規(guī)范書的基本功能是用以說明承擔某一崗位工作的員工，在（）等方面的最低要求。
題型：多項選擇題
拓展培訓中“破冰”的內容包括（）。
題型：多項選擇題
人力資源開發(fā)需要注意的主要問題是必須跳出舊的人事管理（勞動力管理）的束縛；必須重視開發(fā)的作用及發(fā)揮開發(fā)的功能；必須（），提高開發(fā)的整體效果。
題型：單項選擇題
語言設計的主要要求有（）。
題型：多項選擇題
（）屬于效能指標。
題型：多項選擇題