單項選擇題韋伯提出只有（）的權(quán)力才是官僚組織的基礎(chǔ)
A.傳統(tǒng)
B.理性—合法
C.神授
D.超凡
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1.單項選擇題法約爾的管理理論屬于（）階段
A.古典組織管理理論
B.行為科學理論
C.科學管理理論
D.傳統(tǒng)管理理論
2.單項選擇題下列哪一項不屬于法約爾提出的管理五大職能（）
A.計劃
B.組織
C.指揮
D.領(lǐng)導
3.單項選擇題著作《科學管理原理》的作者是（）
A.亞當·斯密
B.巴比奇
C.歐文
D.泰勒
4.單項選擇題下列哪一項不是組織行為學研究的因變量（）
A.個體差異
B.缺勤率
C.流動率
D.生產(chǎn)率
5.單項選擇題從研究對象來看，下列哪一項不屬于組織行為學的分析層次（）
A.個體
B.群體
C.組織
D.團隊
最新試題
價值觀的核心成分是（）
題型：單項選擇題
團隊的作用在于（）。
題型：多項選擇題
根據(jù)大五人格理論，下列哪項特質(zhì)與社交活躍度和外向性相關(guān)？（）
題型：單項選擇題
群體內(nèi)的人際間產(chǎn)生沖突往往出于（）等原因。
題型：多項選擇題
人們往往在群體中表現(xiàn)出去個性化行為，以下不認為是造成去個性化原因的是（）
題型：單項選擇題
領(lǐng)導目標是領(lǐng)導活動所要達到的預(yù)期結(jié)果，可用（）來界定。
題型：多項選擇題
按照赫茲伯格的雙因素理論，下列屬于造成員工非常不滿的原因有（）
題型：多項選擇題
波特-勞勒的綜合激勵模型包括以下哪些因素？（）
題型：多項選擇題
在波特-勞勒的綜合激勵模型中，以下哪些因素會影響員工的激勵程度？（）
題型：多項選擇題
群體發(fā)展的震蕩階段主要表現(xiàn)為（）
題型：多項選擇題