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專業(yè)技術人員繼續(xù)教育公需科目

題庫首頁每日一練章節(jié)練習

提高自身績效路徑與方法章節(jié)練習(2019.05.05)

來源：考試資料網

1 績效管理是為了達成以下哪些方面的目的（）

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2 專業(yè)技術人員的角色具有以下特點，不包括（）

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3 成就導向表現為個人關注（）并追求改進產品或服務，在組織中力求資源使用最優(yōu)化

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4 影響員工績效的因素，具有偶然性的是（）

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5 工作分析的意義不包括哪個方面？（）

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6 目標管理的具體做法分哪幾個階段（）

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7 潛能開發(fā)的要素（）

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8 在運用勝任特征進行人力資源管理時，首先要確定什么是（）所必需的勝任特征

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9 由于人格具有較強的穩(wěn)定性特征，因此人格研究者更注重（）的作用

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10.判斷題周邊績效又稱關系績效，是指與周邊行為有關的績效，周邊績效對組織的技術核心有直接貢獻，從更廣泛的企業(yè)運轉環(huán)境與企業(yè)的長期戰(zhàn)略發(fā)展目標來看，這種行為非常重要。

參考答案：錯誤

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