填空題目標(biāo)管理有兩個(gè)顯著特點(diǎn)：一是強(qiáng)調(diào)組織計(jì)劃的（），即通過(guò)組織計(jì)劃系統(tǒng)性來(lái)保證組織活動(dòng)內(nèi)部的邏輯關(guān)系；二是強(qiáng)調(diào)目標(biāo)制定過(guò)程本身的（）。
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下列屬于績(jī)效管理認(rèn)識(shí)誤區(qū)的是（）
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影響績(jī)效管理體系開發(fā)和設(shè)計(jì)的組織環(huán)境因素包括（）
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三級(jí)指標(biāo)設(shè)計(jì)中門檻目標(biāo)設(shè)計(jì)要更多的考慮外部條件，設(shè)計(jì)一個(gè)門檻目標(biāo)來(lái)描述理想條件下的最佳績(jī)效，對(duì)員工是一種更深層的激勵(lì)。
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流程化的評(píng)估思想是把評(píng)估的重點(diǎn)放在員工是否依據(jù)（）工作，而不是把員工的績(jī)效結(jié)果作為關(guān)注的重點(diǎn)。
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題型：判斷題