（）是以新穎的方式鏈接或組合想法的能力。

自我管理的團隊使用領導力基于（）

哪個不是導致變革阻力的個別因素（）

根據(jù)應急模型，以任務為動機的領導者在哪種情況下最有效（）

文化的哪個維度最容易接受變革型領導（）

情商在領導力中很重要，因為（）

關于領導效能的定義，以下哪項陳述是正確的（）

以下哪一項將團隊與團體區(qū)分開來（）

自我領導與以下領導理論中的哪一種相似（）

在職業(yè)生涯的早期階段，年輕領導者應該發(fā)展什么樣的權力基礎（）