判斷題領(lǐng)導(dǎo)情境理論將領(lǐng)導(dǎo)劃分為任務(wù)行為(關(guān)心任務(wù))和關(guān)系行為(關(guān)心人)兩個維度,并根據(jù)兩個維度組合成四種不同領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格。
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最新試題
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題型:判斷題
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績效考核就是績效管理,績效考核的作用就是為薪酬發(fā)放提供依據(jù)。
題型:判斷題