多項選擇題組織變革要經(jīng)過一定的程序。羅希認為這種程序包括（）

A.創(chuàng)造需要變革知覺
B.分析診斷變革環(huán)境
C.與變革相關者溝通
D.監(jiān)督變革，并調整修正
E.變革計劃的執(zhí)行


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1.多項選擇題下列（）是整個組織發(fā)展的干預措施。

A.群體之間的活動
B.小組建設
C.技術結構干預
D.調查反饋
E.戰(zhàn)略性計劃活動

2.多項選擇題下列（）不屬于組織發(fā)展成熟期可能出現(xiàn)的后果。

A.組織遇到危機
B.組織壞死
C.人員的創(chuàng)造性低落
D.人事困難
E.由于競爭而影響能量傳播

3.多項選擇題組織發(fā)展過程中屬于青年期的關鍵環(huán)節(jié)表現(xiàn)有（）

A.有機的組織
B.獻身精神
C.持續(xù)的變革
D.接受環(huán)境的變遷
E.為社會做貢獻

4.多項選擇題溝通的作用表現(xiàn)在那些方面（）

A.提供充分而準確的信息材料是正確決策的基礎和前提
B.溝通是統(tǒng)一思想、協(xié)調行動的工具
C.溝通是激勵員工的有效方法
D.溝通是領導者與被領導者之間良好關系建立的關鍵
E.溝通是完成任務的直接手段

5.多項選擇題改善信息溝通正確的方式包括（）

A.正確理解與確切表達溝通內(nèi)容
B.提高信任度
C.提倡平行溝通
D.提倡雙向溝通與口頭溝通
E.提倡越級報告