單項(xiàng)選擇題在培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化的(),只有當(dāng)受訓(xùn)者的工作內(nèi)容和環(huán)境條件與培訓(xùn)期間完全相同時,才能使培訓(xùn)成果有效遷移。

A.第一個層面
B.第二個層面
C.第三個層面
D.第四個層面


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1.單項(xiàng)選擇題下列屬于思維指向相反的兩種思維是()。

A、想象思維和聯(lián)想思維
B、邏輯思維和辯證思維
C、發(fā)散思維和收斂思維
D、類比思維和因果思維

2.單項(xiàng)選擇題看到周圍的人都在投資股市,就自己就開始盲目炒股,屬于()的典型表現(xiàn)。

A、習(xí)慣性思維障礙
B、權(quán)威型思維障礙
C、從眾型思維障礙
D、自我中心型思維障礙

3.單項(xiàng)選擇題采用()的企業(yè),其培訓(xùn)開發(fā)工作的關(guān)鍵事項(xiàng)是創(chuàng)新和革新。

A、集中戰(zhàn)略
B、內(nèi)部成長戰(zhàn)略
C、外部成長戰(zhàn)略
D、緊縮投資戰(zhàn)略

4.單項(xiàng)選擇題在培訓(xùn)的學(xué)院模式中,培訓(xùn)部門由部門負(fù)責(zé)人和()共同領(lǐng)導(dǎo)。

A、培訓(xùn)師
B、特定領(lǐng)域的專家
C、企業(yè)高管人員
D、特定職能部門的經(jīng)理

5.單項(xiàng)選擇題在培訓(xùn)開發(fā)系統(tǒng)中,選定師資、教材是()的工作。

A、需求分析系統(tǒng)
B、培訓(xùn)規(guī)劃系統(tǒng)
C、實(shí)施管理系統(tǒng)
D、評估反饋系統(tǒng)

最新試題

績效考評指標(biāo)有多種分類方式,其中包含()。

題型:多項(xiàng)選擇題

企業(yè)培訓(xùn)制度包含()。

題型:多項(xiàng)選擇題

績效考評主體,除了上級考評外,還有哪幾個分類?()

題型:多項(xiàng)選擇題

員工福利通常以服務(wù)或?qū)嵨锏男问街Ц督o員工,下列屬于福利形式的是()。

題型:多項(xiàng)選擇題

為使組織能夠最有效率地實(shí)現(xiàn)其經(jīng)營目標(biāo),根據(jù)目前的管理理論和實(shí)踐,企業(yè)組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置應(yīng)遵循()。

題型:多項(xiàng)選擇題

基金項(xiàng)目中一般包含()。

題型:多項(xiàng)選擇題

下列關(guān)于集體合同的履行,說法正確的是()。

題型:多項(xiàng)選擇題

工作業(yè)績指標(biāo)設(shè)計(jì)中,關(guān)鍵績效指標(biāo)設(shè)計(jì)常用方法有()。

題型:多項(xiàng)選擇題

下面關(guān)于任務(wù)目標(biāo)原則說法正確的是()。

題型:多項(xiàng)選擇題

合理的勞動定員是企業(yè)用人的科學(xué)標(biāo)準(zhǔn)。有了定員標(biāo)準(zhǔn),便于企業(yè)在用人方面精打細(xì)算,能促使企業(yè)在保證員工生理需要的前提下,()地使用人力資源,用盡可能少的“活勞動”消耗生產(chǎn)出更多的產(chǎn)品,從而提高勞動生產(chǎn)率。

題型:多項(xiàng)選擇題