多項選擇題某公司重視員工的薪資待遇、醫(yī)療保健和退休養(yǎng)老保障等的提高,此舉有利于()。
A.提高員工滿意度
B.提高客戶滿意度
C.提高企業(yè)收益
D.改善財務(wù)狀況
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1.多項選擇題有助于消費者信任公司的因素有()。
A.公司名稱
B.與顧客接觸的雇員的自身特點
C.公司信譽
D.公司與顧客交往過程中的銷售努力程度
2.多項選擇題顧客通常從()層面來感知服務(wù)的質(zhì)量。
A.技術(shù)
B.服務(wù)
C.功能
D.管理
3.單項選擇題商務(wù)談判的核心往往是()。
A.目標(biāo)問題
B.面子問題
C.價格問題
D.談判小組組成問題
4.單項選擇題談判的基本策略不包括()。
A.分析對方在本次談判中的目標(biāo)是什么
B.分析對方可能提出的交易條件
C.分析將會遇到對方哪些阻礙
D.分析對策,堅決不能讓步
5.單項選擇題經(jīng)過科學(xué)論證、預(yù)測和核算之后所確定的談判目標(biāo)層次是()。
A.最低限度目標(biāo)
B.可接受的目標(biāo)
C.實際目標(biāo)
D.最優(yōu)期望目標(biāo)
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最新試題
國際經(jīng)濟環(huán)境對市場營銷活動的影響主要來自于()。
題型:多項選擇題
對做出優(yōu)異成績的銷售人員給予晉級、獎金、獎品等實際利益的激勵手段屬于()。
題型:單項選擇題
結(jié)合這個案例談?wù)勂髽I(yè)進行市場預(yù)測一般要經(jīng)過幾個步驟。
題型:問答題
市場預(yù)測只是對市場供需情況及變化趨勢的一種估計和設(shè)想,預(yù)測值同未來的實際值總是有差距的,這些預(yù)測誤差產(chǎn)生的原因主要有()。
題型:多項選擇題
浪潮運用的是哪種市場預(yù)測的方法?其有何特點?
題型:問答題
請結(jié)合邁克爾·E·波特的競爭戰(zhàn)略理論分析李維斯80年代初期經(jīng)營失敗的原因。
題型:問答題
下列選項不屬于顧客對服務(wù)質(zhì)量的滿意度的是()。
題型:單項選擇題
制定市場預(yù)測的步驟從()開始。
題型:單項選擇題
顧客對不同服務(wù)類型的服務(wù)質(zhì)量進行評價時的基本依據(jù)包括()。
題型:多項選擇題
隨著企業(yè)面臨的環(huán)境日趨復(fù)雜和多變,銷售人員戰(zhàn)略規(guī)劃越來越顯示出巨大的作用。這種作用不包括()。
題型:單項選擇題