多項選擇題測評指標的標度大致有()。
A.量詞式
B.等級式
C.數量式
D.定義式
E.綜合式
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1.多項選擇題一套完整的勝任力素質模型,應該包含()。
A.模型結構
B.指標名稱
C.指標定義
D.指標維度
E.行為等級
2.多項選擇題個體心理差異具體表現在()。
A.氣質
B.能力
C.性格
D.身高
E.年齡
3.多項選擇題個體傾向性差異主要體現在()。
A.個體的需要差異
B.個體的動機差異
C.個體的興趣差異
D.個體的世界觀差異
E.個體的素質差異
4.多項選擇題人員素質測評的主要理論基礎有()。
A.人性假設理論
B.個體差異理論
C.特質理論
D.勝任力素質模型理論
E.人職匹配理論
5.多項選擇題選拔性測評的原則有()。
A.公平性原則
B.公正性原則
C.差異性原則
D.準確性原則
E.可比性原則
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