多項(xiàng)選擇題對員工在（）等方面作出重要貢獻(xiàn)的，可在年度考核中給予積分獎(jiǎng)勵(lì)。
A.科技發(fā)明
B.技術(shù)革新
C.成果轉(zhuǎn)化
D.合理化建議
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.多項(xiàng)選擇題“工作積分制”中綜合評(píng)價(jià)采用（）等方式進(jìn)行考核，一般每年評(píng)價(jià)一次。
A.上級(jí)組織評(píng)價(jià)
B.民主測評(píng)
C.績效經(jīng)理人評(píng)價(jià)
D.公司領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)
2.多項(xiàng)選擇題目標(biāo)任務(wù)制的綜合評(píng)價(jià)對員工重點(diǎn)考核（）等方面情況。可采用上級(jí)組織評(píng)價(jià)、民主測評(píng)等方式進(jìn)行考核，最高得20分，最低為0分。
A.工作紀(jì)律；
B.工作態(tài)度；
C.能力素質(zhì)；
D.團(tuán)結(jié)協(xié)作
最新試題
崗位見習(xí)培訓(xùn)，采取導(dǎo)師指導(dǎo)見習(xí)和集中培訓(xùn)相結(jié)合方式進(jìn)行。
題型：判斷題
對跨單位轉(zhuǎn)崗的人員，充分考慮本人發(fā)展?jié)撡|(zhì)、能力特長等，不需要考慮個(gè)人意愿，確定擬轉(zhuǎn)目標(biāo)崗位。
題型：判斷題
對人數(shù)較少的轉(zhuǎn)崗（15人以下），可采取集中培訓(xùn)、指定導(dǎo)師、安排崗位見習(xí)的方式進(jìn)行。
題型：判斷題
各專業(yè)部門應(yīng)根據(jù)轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)人員的不同特點(diǎn)，制定不同類型培訓(xùn)方案。
題型：判斷題
各單位要將班組長工作經(jīng)歷作為中層干部選拔的重要條件，并納入班組建設(shè)評(píng)價(jià)考核。
題型：判斷題