多項選擇題福利具有（）等特點。
A.補償性
B.均等性
C.補充性
D.集體性
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1.單項選擇題企業(yè)支付薪酬，不僅考慮到自身的支付水平，更要與勞動力市場的工資水平，尤是競爭對手的薪酬水平進行比較，支付等于或高于勞動力市場水平的薪酬，可以使企業(yè)聘到高素質(zhì)的員工，確保企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)，體現(xiàn)了（）。
A.外部公平性
B.內(nèi)部公平性
C.對員工具有激勵性
D.公正性
2.單項選擇題薪酬的發(fā)放及對員工的激勵應(yīng)當(dāng)及時，是薪酬管理的（）。
A.動態(tài)性原則
B.及時性原則
C.經(jīng)濟性原則
D.激勵性原則
