以下哪個理論提出了激勵的四個因素？（）

以下哪個理論認為，人們在工作中的滿意和不滿主要是由保健因素和激勵因素引起的？（）

以下不屬于基于學習方式的組織學習過程模型的是（）

群體內的人際間產生沖突往往出于（）等原因。

組織溝通的種類劃分依據包括（）。

在波特-勞勒的綜合激勵模型中，以下哪些因素會影響員工的激勵程度？（）

早期的工業(yè)心理學派的代表人物不包括以下哪位？（）

群體中的領導者在哪個階段的作用最為關鍵？（）

群體結構不包括以下哪個方面？（）

以下哪個階段是群體發(fā)展過程中的最初階段？（）