A.五星級(jí)酒店獨(dú)特的外形設(shè)計(jì)
B.服務(wù)員整潔干凈的儀表服裝
C.微笑
D.二樓的總臺(tái)
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A.營(yíng)銷功能
B.住宿功能
C.餐飲服務(wù)功能
D.商務(wù)功能
E.家居、度假、娛樂功能
A.價(jià)格
B.文字
C.圖形
D.設(shè)備
E.由文字、圖形式記號(hào)組合而成的組合
A.專營(yíng)性
B.選擇性
C.隨行就市
D.排斥性
E.差別
A.工作本身樂趣
B.工作上的成就感
C.對(duì)未來發(fā)展的期望
D.職務(wù)上的責(zé)任感
E.各種人事關(guān)系處理
A.價(jià)格領(lǐng)袖定價(jià)法
B.競(jìng)爭(zhēng)投標(biāo)定價(jià)法
C.隨行就市定價(jià)法
D.飯店差別產(chǎn)品定價(jià)法
E.邊際成本定價(jià)法
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最新試題
根據(jù)我國(guó)飯店所面臨的形勢(shì)和人力資源管理的基本原理,下列說法屬于正確的觀點(diǎn)()。
飯店設(shè)備管理與工廠企業(yè)的設(shè)備管理相比,具有()特點(diǎn)。
一定的人員所經(jīng)常擔(dān)任的工作職務(wù)及責(zé)任稱為()。
飯店的“萬能工”最基本的職責(zé)是()。
飯店設(shè)備的備件主要包括()。
某飯店為實(shí)施減員增效的管理方案,客房服務(wù)員的整房定額須提高15%。那么其工時(shí)定額應(yīng)壓縮()(取整數(shù))。
飯店分析超額完成計(jì)劃百分比的計(jì)算應(yīng)為()。
飯店的客房管理應(yīng)該達(dá)到使客人賓至如歸的目標(biāo),這就要求()。
飯店邊際利潤(rùn)應(yīng)為()。
成功的飯店大堂裝修必然具有以下特點(diǎn)()。