問答題簡述計劃工作體制的內(nèi)容。
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1.問答題簡述人員績效考評的要求。
2.問答題簡述早期行為科學理論的基本觀點。
3.多項選擇題在現(xiàn)代管理中，創(chuàng)新管理的成果與維持管理的成果相比較的特征是（）
A.具有首創(chuàng)性
B.具有未來性
C.具有先進性
D.具有變革性
E.具有時間性
4.多項選擇題有效協(xié)調(diào)必須遵循的原則是（）
A.以人為本
B.統(tǒng)一領導
C.客觀公正
D.靈活機動
E.注重整體
5.多項選擇題組織設計的分工和協(xié)作原則要求明確組織各部門及其人員的（）
A.相互關系
B.協(xié)作方法
C.工作范圍
D.工作內(nèi)容
E.工作環(huán)境
最新試題
李經(jīng)理認為員工個人能力不同，需要區(qū)別對待，為此他在設計組織結構時（）。
題型：多項選擇題
分析組織內(nèi)部環(huán)境時，需要考察哪些方面的因素？（）
題型：多項選擇題
在研究買方時，需要考察買方在以下哪兩個方面的因素？（）
題型：多項選擇題
某餐飲企業(yè)進行內(nèi)部環(huán)境分析時，需要重點考察以下哪些方面？（）
題型：多項選擇題
公司業(yè)務范圍不斷擴大，在調(diào)整組織結構時，CEO應該注意（）。
題型：多項選擇題
下列哪些屬于計劃工作的基本程序？（）
題型：多項選擇題
購買者對行業(yè)內(nèi)企業(yè)的影響主要體現(xiàn)在（）。
題型：多項選擇題
市場環(huán)境穩(wěn)定，某公司的CEO決定維持現(xiàn)有的組織結構不變，這體現(xiàn)了組織結構設計應考慮到（）。
題型：多項選擇題
某公司CEO希望提高決策效率，為此在設計組織結構時（）。
題型：多項選擇題
執(zhí)行控制時可能出現(xiàn)的問題包括（）。
題型：多項選擇題