柔性管理方法運用的主要方法是（）

水桶定律也稱限定因素原理，是指在其他因素不變的情況下。僅僅改交這些因素，就可以（）

決策權(quán)分布于整個組織中的領(lǐng)導方式是（）

下列不屬于管理者職權(quán)的是（）

一個上級組織可以向若干個下級組織發(fā)布命令，但下級組織只能接受一個上級組織的直接領(lǐng)導，這是強調(diào)行政方法的（）

在管理中，創(chuàng)造和諧的人際關(guān)系應(yīng)該注意的事項有（）

面對新經(jīng)濟時代，企業(yè)管理發(fā)展的新舉措包括（）

管理方式創(chuàng)新包括（）

從比較的高度看，在高、中、低三個層次的管理者當中，對于其知識素質(zhì)要求最為全面和嚴格的是（）

對現(xiàn)實組織資源進行有效整合的過程稱（）