A.改變組織目標(biāo)的航道
B.決定組織目標(biāo)的進(jìn)程
C.實(shí)現(xiàn)決策中許諾的任務(wù)
D.影響組織目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)
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A.協(xié)商式的領(lǐng)導(dǎo)方式
B.溫和的命令式
C.參與式的領(lǐng)導(dǎo)方式
D.放任型的領(lǐng)導(dǎo)方式
A.命令性
B.強(qiáng)制性
C.權(quán)威性
D.垂直性
A.建立和諧的人際關(guān)系
B.優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)和組織制度
C.積極開(kāi)發(fā)人力資源
D.保持組織成員的態(tài)度相似
A.權(quán)威和服從
B.平等和利益
C.強(qiáng)制和服從
D.教育和強(qiáng)制
A.人本管理原理的最終目標(biāo)
B.柔性管理原理的最終目標(biāo)
C.責(zé)任管理原理的最終目標(biāo)
最新試題
中國(guó)古代的管理思想十分豐富，研究儒家、道家法家和兵家各流派管理思想的主要資料包括（）
柔性管理方法運(yùn)用的主要方法是（）
現(xiàn)代行政方法的特點(diǎn)有（）
現(xiàn)代管理方法使一切管理活動(dòng)得以實(shí)現(xiàn)的前提是（）
高度最高、難度最大的一種創(chuàng)新活動(dòng)是（）
各類組織管理環(huán)境的主要特征包括（）
德魯克在管理學(xué)中首創(chuàng)了（）
在管理中，創(chuàng)造和諧的人際關(guān)系應(yīng)該注意的事項(xiàng)有（）
下列選項(xiàng)中屬于管理創(chuàng)新內(nèi)在動(dòng)因的是（）
面對(duì)新經(jīng)濟(jì)時(shí)代，企業(yè)管理發(fā)展的新舉措包括（）