單項選擇題三個階段的整合，形成了一個完整的績效管理的循環(huán)。這三個階段是（）
A.前饋控制
B.過程控制
C.反饋控制
D.以上選項都正確
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1.單項選擇題（）是前饋與反饋的連接點。
A.制訂績效改進計劃
B.績效實施
C.績效評價
D.績效反饋
2.單項選擇題績效考核、績效面談與績效改進的實施屬于（）階段
A.前饋控制
B.過程控制
C.反饋控制
D.以上選項都不正確
最新試題
360度反饋法主體選擇的原則有（）
題型：多項選擇題
三級指標設計中門檻目標設計要更多的考慮外部條件，設計一個門檻目標來描述理想條件下的最佳績效，對員工是一種更深層的激勵。
題型：判斷題
為避免由于大多數(shù)員工都得到比較高的等級而沒有真正把績效優(yōu)秀的員工區(qū)分出來，需要對各個等級的人數(shù)比例作出限制的評估方法叫（）
題型：填空題
控制論有助于從完整、系統(tǒng)、全面的角度去分析和研究績效管理。
題型：判斷題
績效管理是管理者對員工在企業(yè)運行中的行為狀態(tài)和行為結(jié)果進行定期考查和評估，同時和員工就所要實現(xiàn)的目標互相溝通、達成共識的一種正式的系統(tǒng)化行為。
題型：判斷題