多項選擇題企業(yè)內(nèi)部招聘的形式主要有（）。

A.晉升
B.職位輪換
C.媒體廣告招聘
D.校園招聘
E.人才招聘會招聘


你可能感興趣的試題

1.多項選擇題企業(yè)在進行薪酬制度設(shè)計時，應(yīng)該遵循的原則主要有（）。

A.公平原則
B.效率優(yōu)先原則
C.競爭原則
D.量力而行原則
E.合法原則

2.多項選擇題員工招聘中常用的測試方法主要有（）。

A.心理測驗
B.知識考試
C.情景模擬考試
D.面試
E.申請人自薦