單項(xiàng)選擇題早期激勵(lì)理論不僅為今天的管理者所津津樂(lè)道，也構(gòu)成當(dāng)代激勵(lì)理論的基礎(chǔ)。強(qiáng)調(diào)工作內(nèi)在的激勵(lì)，這是一個(gè)重要的管理理念，提出者是早期激勵(lì)理論的三位大師之一，他是（）。

A、赫茲伯格
B、馬斯洛
C、麥格雷戈
D、明茨伯格


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1.單項(xiàng)選擇題青草食品公司的人力資源部經(jīng)理決定采取措施提高全體員工工作的積極性。經(jīng)過(guò)調(diào)查發(fā)現(xiàn)，同行業(yè)的公司中平均工資水平都高于本公司15%左右。為此，他認(rèn)為應(yīng)該通過(guò)這一問(wèn)題的解決實(shí)現(xiàn)對(duì)員工的激勵(lì)。你認(rèn)為這個(gè)舉措會(huì)產(chǎn)生什么影響？（）

A、可以實(shí)現(xiàn)對(duì)員工的激勵(lì)作用
B、只能降低員工的不滿，不可能起到太大的激勵(lì)作用
C、可能會(huì)產(chǎn)生的影響，取決于綜合分析
D、根據(jù)上述信息，無(wú)法做出有效判斷

2.單項(xiàng)選擇題許多人崇尚交友，因?yàn)椤岸嘁粋€(gè)朋友，多一條路”，按需要層次理論，這屬于（）？

A、生理需要
B、社交需要
C、尊重需要
D、自我實(shí)現(xiàn)需要

3.單項(xiàng)選擇題安全是基于生理需要獲得滿足后的另一層次的需要，一位本科生在選擇工作單位時(shí)，要考慮什么安全？（）

A、勞動(dòng)安全
B、環(huán)境安全
C、社會(huì)安全
D、職業(yè)安全

4.單項(xiàng)選擇題推動(dòng)人的行為的源動(dòng)力是生理需要，這是人類賴以生存和發(fā)展的基本條件。以下屬于生理需要的是（）。

A、陽(yáng)光、空氣、水
B、衣、食、工作交往
C、吃飽與喜歡炫耀
D、穿暖與崇尚名牌

最新試題

分析組織內(nèi)部環(huán)境時(shí)，需要考察哪些方面的因素？（）

題型：多項(xiàng)選擇題

市場(chǎng)環(huán)境穩(wěn)定，某公司的CEO決定維持現(xiàn)有的組織結(jié)構(gòu)不變，這體現(xiàn)了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)應(yīng)考慮到（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

為什么我們?cè)谫?gòu)買水果的時(shí)候價(jià)格談判能力較弱？（）

題型：多項(xiàng)選擇題

反饋控制可以采用的方法包括（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

分析經(jīng)營(yíng)環(huán)境的結(jié)果可以用于哪些方面？（）

題型：多項(xiàng)選擇題

李經(jīng)理認(rèn)為員工個(gè)人能力不同，需要區(qū)別對(duì)待，為此他在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí)（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

小剛所在公司實(shí)現(xiàn)了快速增長(zhǎng)，組織規(guī)模不斷擴(kuò)大。為加強(qiáng)對(duì)各部門(mén)的管理，CEO增加了管理層級(jí)數(shù)量，這種做法體現(xiàn)了組織規(guī)模大小會(huì)影響（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

執(zhí)行控制時(shí)可能出現(xiàn)的問(wèn)題包括（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

組織應(yīng)該如何面對(duì)所處的環(huán)境？（）

題型：多項(xiàng)選擇題

某互聯(lián)網(wǎng)公司的組織文化以員工個(gè)性尊重而非集體主義為導(dǎo)向，這主要受哪些因素影響？（）

題型：多項(xiàng)選擇題