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判斷題—個群體有時會處于“穩(wěn)固的”均衡狀態(tài)。

1.判斷題群體中的個體行為與個體獨處時的行為是不同的，群體成員間存在著相互依存、相互作用的關系。

2.判斷題心理契約是相對穩(wěn)定的。

3.判斷題心理契約沒有固定的模式和標準化的內容，它隨著時間和情境的變化而不斷變化。

4.判斷題心理契約是聯(lián)系員工與組織之間的心理紐帶，是影響員工行為和態(tài)度的重要因素。

5.判斷題心理契約是指組織和員工對于相互之間責任和義務的期望。