單項選擇題劉總公司的員工對目前的工作條件很不滿，大家決定集體罷工，逼迫公司改善工作條件，李經(jīng)理被劉總緊急派去處理此事，處理員工不滿的過程中，最重要的是（）。
A.注意傾聽
B.努力建立和諧的團隊關(guān)系
C.懲辦帶頭罷工者
D.時刻向領(lǐng)導(dǎo)匯報情況
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1.單項選擇題一個優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者不僅是其他的領(lǐng)導(dǎo)者模仿學習的對象，也是員工們模仿學習的對象，一般情況下，團隊成員會模仿領(lǐng)導(dǎo)者品質(zhì)中的（）。
A.誠實公正
B.接受批評
C.勇于承認錯誤
D.其他都是
2.單項選擇題想要保證交流的方式能讓團隊成員感到受尊重，團隊領(lǐng)導(dǎo)需要在交流時（）。
A.謹慎作出假設(shè)
B.保證雙向交流
C.注意傾聽
D.其他都對
3.單項選擇題文總最近把老李提拔為公司生產(chǎn)部門的負責人，原因是他參加工作的時間最長，資格最老，文總的這種提拔方式對其它員工的影響是（）。
A.提高其它員工的工作積極性
B.刺激其它員工更加努力工作
C.職位晉升與工作努力程度無關(guān)，減弱其它員工努力工作的意愿
D.其他都不對
4.單項選擇題下面選項中，不屬于雙因素理論中的激勵因素的是（）。
A.工作條件
B.工作成就
C.對工作的認可
D.與工作相關(guān)的職責
5.單項選擇題下面不屬于正式評估的方法是（）。
A.自我評估
B.私下聊天
C.主管領(lǐng)導(dǎo)評估
D.匯報
最新試題
哪種團隊結(jié)構(gòu)最適合處理具有復(fù)雜性和多樣性需求的長期項目（）？
題型：單項選擇題
哪些類型的團隊角色在團隊中起到關(guān)鍵作用（）？
題型：多項選擇題
在團隊中，哪種類型的成員通常能夠提出新穎的想法和解決方案（）？
題型：單項選擇題
哪種溝通方式在傳遞復(fù)雜信息時更為有效（）？
題型：單項選擇題
在團隊中，哪種角色通常負責分析數(shù)據(jù)和提供邏輯思考（）？
題型：單項選擇題
哪種領(lǐng)導(dǎo)風格更強調(diào)規(guī)則和程序的遵守（）？
題型：單項選擇題
在團隊中，哪種類型的溝通方式最有助于信息的準確傳遞和減少誤解（）？
題型：單項選擇題
哪些類型的團隊可能面臨更多的挑戰(zhàn)（）？
題型：多項選擇題
在團隊中，哪種溝通方式最有利于建立信任和促進開放性的交流（）？
題型：單項選擇題
哪種類型的團隊最適合處理快速變化的市場環(huán)境和客戶需求（）？
題型：單項選擇題