多項(xiàng)選擇題進(jìn)行績(jī)效評(píng)價(jià)的時(shí)機(jī)選擇為()
A.新員工入職滿1年左右
B.每月月末
C.財(cái)政年度結(jié)束時(shí)
D.每年年末
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1.多項(xiàng)選擇題下列屬于客戶評(píng)價(jià)的缺點(diǎn)的是()
A.參評(píng)人數(shù)的限制
B.參與度對(duì)評(píng)價(jià)信息的信度影響較大
C.與績(jī)效目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)與改進(jìn)直接相關(guān)
D.直接接觸與體驗(yàn)工作行為與結(jié)果
2.多項(xiàng)選擇題管理者在進(jìn)行績(jī)效輔導(dǎo)時(shí)應(yīng)注意以下()問(wèn)題。
A.對(duì)員工信任
B.讓輔導(dǎo)成為日常行為
C.給員工獨(dú)立工作的機(jī)會(huì)
D.注重提高員工的能力
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最新試題
目標(biāo)設(shè)置理論極力主張參與,運(yùn)用參與的主要好處在于,引導(dǎo)員工建立更難達(dá)到的目標(biāo)。
題型:判斷題
績(jī)效評(píng)估的結(jié)果取決于評(píng)估系統(tǒng)本身的科學(xué)性與可靠性,與評(píng)估主體的評(píng)估能力無(wú)關(guān)。
題型:判斷題
績(jī)效評(píng)估主體是指對(duì)被評(píng)估者作出評(píng)估的個(gè)體,可以是客戶。
題型:判斷題
可能對(duì)員工績(jī)效進(jìn)行評(píng)估的候選人包括()
題型:多項(xiàng)選擇題
績(jī)效評(píng)估可能產(chǎn)生的謬誤類型有()
題型:多項(xiàng)選擇題