單項(xiàng)選擇題激勵(lì)理論認(rèn)為，激勵(lì)的起點(diǎn)是（）
A.目標(biāo)
B.行為
C.動(dòng)機(jī)
D.需要
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1.多項(xiàng)選擇題美國(guó)管理學(xué)者沙因（EdgarH.Schein）于1990年提出了組織文化四層次理論，將組織文化從內(nèi)容上劃分為（）
A.物質(zhì)文化
B.行為文化
C.制度文化
D.精神文化
2.多項(xiàng)選擇題溝通的構(gòu)成要素主要有：（）
A.信息的發(fā)送者
B.信息接收者
C.傳遞的內(nèi)容
D.傳遞信息的渠道
3.多項(xiàng)選擇題企業(yè)的成功可以分為哪幾個(gè)層次（）
A.文化的成功
B.市場(chǎng)的成功
C.制度的成功
D.戰(zhàn)略的成功
4.單項(xiàng)選擇題有效的溝通，包括以下環(huán)節(jié)（）
A.編碼
B.解碼
C.渠道
D.以上三個(gè)
5.單項(xiàng)選擇題越級(jí)匯報(bào)，屬于一種什么現(xiàn)象（）。
A.不正常溝通
B.正常溝通
C.橫向溝通
D.有效溝通
最新試題
買(mǎi)方具有較高討價(jià)還價(jià)能力的是（）
題型：多項(xiàng)選擇題
目標(biāo)管理思想中對(duì)人的看法，與下列哪種管理理論相同？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
某領(lǐng)導(dǎo)人的LPC值較高，說(shuō)明他屬于（）
題型：多項(xiàng)選擇題
斯金納的強(qiáng)化論只研究（）之間的關(guān)系，而不是突出激勵(lì)的內(nèi)容和過(guò)程。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
在決策過(guò)程中，明確目標(biāo)之所以重要，是因?yàn)椋ǎ?/p>
題型：多項(xiàng)選擇題
在計(jì)劃的類(lèi)型中，涉及產(chǎn)品新品種開(kāi)發(fā)的計(jì)劃有（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
在按職能劃分的計(jì)劃中，（）是組織的主要計(jì)劃。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)學(xué)觀點(diǎn)反對(duì)企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，理由是（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
企業(yè)在選擇招聘方式時(shí)需要考慮的因素是（）
題型：多項(xiàng)選擇題
以下屬于差異化戰(zhàn)略實(shí)施方式的是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題