勞務派遣不在（）工作崗位上實施。

（）的訂立是動關系雙方當事人之間的法律行為

非全日制用工，是指以小時計酬為主，勞動者在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過四小時，每周工作時間累計不超過（）小時的用工形式。

勞動合同具有（）特征。

（）是勞動關系的建立的標志

在勞動合同履行過程中，用人單位面臨著商業(yè)秘密泄露的風險，這主要是指用人單位的（）處于自身經(jīng)濟利益的需要，泄露商業(yè)秘密的行為。

用工風險的控制方法主要有（）。

依據(jù)《勞動合同法》的規(guī)定，用人單位與勞動者不可以約定（）

以下從屬性特征正確的是（）。

隨時通知即可解除勞動合同屬于（）。