A.內(nèi)部審計章程
B.人力資源計劃
C.項目審計方案
D.財務預算
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你可能感興趣的試題
A.質(zhì)量監(jiān)督
B.質(zhì)量控制
C.檔案管理
D.質(zhì)量評估
A.董事會
B.最高管理層
C.董事會或最高管理層
D.監(jiān)事會
A.性質(zhì)和特征兩方面
B.性質(zhì)和金額兩方面
C.涉及人員和金額兩方面
D.性質(zhì)和涉及人員兩方面
A.可以合理確信舞弊已經(jīng)發(fā)生，并需要深入調(diào)查。
B.發(fā)現(xiàn)了可疑線索但不能確認是舞弊。
C.舞弊行為已經(jīng)導致對外披露的財務報表嚴重失實。
D.發(fā)現(xiàn)犯罪線索，并獲得了應當移送司法機關處理的證據(jù)。
A.控制意識和態(tài)度的科學性
B.員工行為規(guī)范的合理性和有效性
C.信息系統(tǒng)運行的有效性
D.審計目標的可行性
最新試題
社會保障審計的意義和作用有哪些？
審計人員應當真實、完整地記錄實施審計的過程、得出的結論和與審計項目有關的重要管理事項，以實現(xiàn)下列目標（）。
審計法規(guī)定對本級各部門（含直屬單位）和下級政府違反預算的行為或者其他違反國家規(guī)定的財政收支行為，審計機關、人民政府或者有關主管部門在法定職權范圍內(nèi)，依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定，區(qū)別情況采取哪些處理措施？
審計組組長審核審計工作底稿，應當根據(jù)不同情況分別提出哪些意見？
存在下列情形之一的，審計人員可以對審計事項中的全部項目進行審查（）。
審計機關在審計中發(fā)現(xiàn)的下列事項，可以采用專題報告、審計信息等方式向本級政府、上一級審計機關報告（）。
被審計領導干部履行經(jīng)濟責任過程中對存在問題應當承擔直接責任的情形有哪些？
審計人員執(zhí)行審計業(yè)務，應當具備下列職業(yè)要求（）。
簡述合同計價方式主要有幾種方式？
下列對象對征求意見的審計報告有異議的，審計組應當進一步核實，并根據(jù)核實情況對審計報告作出必要的修改。（）