多項(xiàng)選擇題世界上大多數(shù)國(guó)家和地區(qū)都實(shí)行了國(guó)家公務(wù)員制度，盡管由于各國(guó)的國(guó)情不同，經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平不同，公務(wù)員薪酬制度存在著一定的差別，但一般來(lái)說(shuō)都遵循（）。

A.依法分配原則
B.平衡比較原則
C.公開透明原則
D.平等原則


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1.多項(xiàng)選擇題我國(guó)的公務(wù)員考核制度的具體實(shí)施存在著一些突出的問(wèn)題，主要表現(xiàn)在（）。

A.不同等級(jí)的公務(wù)員一起考核
B.重視平時(shí)考核，忽視年度考核
C.考核過(guò)程中出現(xiàn)論資排輩評(píng)優(yōu)秀的現(xiàn)象
D.按比例分配名額

2.多項(xiàng)選擇題影響績(jī)效評(píng)估的相關(guān)因素主要有（）。

A.任務(wù)績(jī)效和周邊績(jī)效
B.目標(biāo)維度、顧客維度
C.過(guò)程維度
D.組織與員工維度