多項選擇題管理者的技能有（）。
A.實干技能
B.技術(shù)技能
C.人際技能
D.概念技能
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1.多項選擇題組織變革過程的主要變量因素：（）。
A.人員
B.任務(wù)
C.技術(shù)
D.結(jié)構(gòu)
2.多項選擇題管理是對資源進行（）以快速有效地達到組織目標的過程。
A.計劃
B.組織
C.領(lǐng)導
D.控制
3.多項選擇題領(lǐng)導就是（）部下為實現(xiàn)目標而努力的過程。
A.指揮
B.帶領(lǐng)
C.引導
D.鼓勵
4.多項選擇題技術(shù)創(chuàng)新帶來的好處有（）。
A.降低成本
B.增加用途
C.完善功能
D.質(zhì)量提高
5.問答題簡述中國傳統(tǒng)管理思想要點？
最新試題
組織要用發(fā)展的眼光看待人與事的配合關(guān)系，不斷根據(jù)變化的情況進行調(diào)整，這體現(xiàn)了人員配備的（）。
題型：單項選擇題
從管理者層次分類來看，董事長、總經(jīng)理、首席執(zhí)行官往往是企業(yè)的（）。
題型：單項選擇題
組織設(shè)計過程中，要依據(jù)組織活動的特點和員工的特點把員工安排在適當?shù)膷徫簧?，這體現(xiàn)了（）。
題型：單項選擇題
從管理角度講什么是溝通？乙公司采用了哪些溝通方式？
題型：問答題
判斷管理是否有效的標準是（）。
題型：單項選擇題
組織內(nèi)部的信息要素是指（）。
題型：單項選擇題
鮑克和謝恩強調(diào)了（）。
題型：單項選擇題
拉維勒耶認為，凡是能實行的地方（）。
題型：單項選擇題
提出管理與經(jīng)營是不同概念的代表人物是（）。
題型：單項選擇題
某公司由原來的6個管理層次改為現(xiàn)在的3個管理層次，管理人員也大幅減少，這種組織變革屬于（）。
題型：單項選擇題