單項(xiàng)選擇題對(duì)特定專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行研究的時(shí)候，如會(huì)計(jì)人員，往往采用哪種工作分析方法（）。
A.面談法
B.問(wèn)卷法
C.工作導(dǎo)向型分析系統(tǒng)
D.人員導(dǎo)向型分析系統(tǒng)
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1.單項(xiàng)選擇題確定任職資格的依據(jù)是（）。
A.工作職責(zé)
B.工作流程
C.工作權(quán)限
2.單項(xiàng)選擇題一般檢修工、質(zhì)檢工、電工等采用哪種方法定編定員（）。
A.按設(shè)備崗位
B.按工作崗位
C.按工作效率
D.按比例
最新試題
下面（）不屬于以人為基礎(chǔ)的系統(tǒng)分析方法。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
以職位評(píng)價(jià)和薪酬為導(dǎo)向的培訓(xùn)，培訓(xùn)周期一般是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
工作分析興起于（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
為實(shí)現(xiàn)有效授權(quán)，應(yīng)注意哪些方面？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
崗位價(jià)值評(píng)估又稱崗位評(píng)價(jià)，是對(duì)各崗位在組織內(nèi)的價(jià)值體系中的相對(duì)位置進(jìn)行評(píng)估和排序的過(guò)程。
題型：判斷題