《勞動合同法》規(guī)定，在哪些情況下經(jīng)濟補償金的年限不受12年的限制；在什么情況下經(jīng)濟補償金的補償年限最高不超過12年？

均衡價格工資理論的含義是什么？

企事業(yè)單位的工資管理都包括哪些工作內(nèi)容？

津貼標準有哪三種規(guī)定方法？

戰(zhàn)略性薪酬的含義是什么？ 戰(zhàn)略性薪酬的基本要求是什么？