有一些溝通是為了渲泄情緒，解除內(nèi)心緊張，這是溝通的（）功能。

能力的個別差異主要表現(xiàn)為能力發(fā)展水平的差異、（）和能力表現(xiàn)早晚的差異。

學(xué)習(xí)研究警察組織行為學(xué)有助于（）的規(guī)范化。

互益組織、工商組織、服務(wù)組織等是按（）的不同進(jìn)行的分類。

組織文化影響著組織成員在價值取向、行為取向上和組織目標(biāo)相一致，這可稱為（）功能。