1、要充分考慮崗位工作任務(wù)難易程度； 2、要考慮對(duì)員工行為激勵(lì)的程度； 3、要體現(xiàn)企業(yè)員工工資管理的策略。
最新試題
可以直接衡量的結(jié)果性指標(biāo)是（）
以下不屬于個(gè)人福利的是（）
非經(jīng)濟(jì)性福利為（）
單一傭金計(jì)劃包括（）
開放的薪酬范圍主要限定薪酬的（）
