指組織中正式確定的使工作任務(wù)得以劃分、組合和協(xié)調(diào)的框架體系。
按照一定的目的和程序組成的一種權(quán)責(zé)結(jié)構(gòu)（角色結(jié)構(gòu)）。例如，一些社團(tuán)和企事業(yè)單位。
最新試題
預(yù)算控制的功能包括（）。
某公司CEO希望提高決策效率，為此在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí)（）。
要形成和建設(shè)組織文化，領(lǐng)導(dǎo)者最關(guān)鍵的舉措有哪些？（）
下列哪些屬于計(jì)劃工作的基本程序？（）
李經(jīng)理認(rèn)為員工個(gè)人能力不同，需要區(qū)別對(duì)待，為此他在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí)（）。
