A、認知的觀點
B、內(nèi)涵的觀點
C、動機的觀點
D、系統(tǒng)的觀點
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你可能感興趣的試題
A、進行職系與序列的劃分
B、編制勝任力模型
C、提煉創(chuàng)新能力要素
D、進行崗位創(chuàng)新能力要素評級
A、創(chuàng)新興趣
B、創(chuàng)新動機
C、創(chuàng)新思維
D、創(chuàng)新追求
A、協(xié)作溝通能力
B、資源掌控能力
C、自主學習能力
D、創(chuàng)新實踐能力
A、IQ智商
B、EQ情商
C、AQ逆境商
D、FQ財商
A.管理思想的創(chuàng)新
B.管理戰(zhàn)略的創(chuàng)新
C.管理組織的創(chuàng)新
D.管理模式與方法的創(chuàng)新
最新試題
虛擬團隊面臨各種挑戰(zhàn)和問題。
在構(gòu)思階段，偉大的產(chǎn)品來源于偉大的創(chuàng)意，（）是開發(fā)新產(chǎn)品的關(guān)鍵。
當今世界正經(jīng)歷百年未有之大變局，新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革加快研究和深入發(fā)展，國際力量對比深刻調(diào)整，要把握好大變局的趨勢和機遇，必須向（）要方法、要答案。
加快構(gòu)建龍頭企業(yè)牽頭、高校院所支撐、各創(chuàng)新主體相互協(xié)同的創(chuàng)新聯(lián)合體，發(fā)展高效強大的（）技術(shù)供給體系，提高科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化成效。
（）是組織和個人取得最佳業(yè)績的現(xiàn)代管理方法，它以人為中心，以成果為標準。
進入21世紀以來，創(chuàng)業(yè)成功率最高的行業(yè)是（）。
創(chuàng)新能力建設具有（）特性。
《國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年（2021-2025）規(guī)劃和2035年遠景目標綱要》提出：“建設（）市場化技術(shù)轉(zhuǎn)移機構(gòu)和技術(shù)經(jīng)理人隊伍?！?/p>
在A-U創(chuàng)新模型中，產(chǎn)品創(chuàng)新在（）頻率較高。
一般而言，創(chuàng)業(yè)經(jīng)營能力包括經(jīng)營管理的基本要素是人、財、物。