單項選擇題計時工資制和計件工資制主要是針對（）
A.管理人員
B.技術(shù)人員
C.銷售人員
D.操作人員
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1.單項選擇題影響薪酬中的基本工資部分的設(shè)計的因素主要是（）
A.戰(zhàn)略
B.職位
C.績效
D.資質(zhì)
2.單項選擇題同一組織中不同職位的人所獲薪酬與職位貢獻(xiàn)成正比是指（）
A.外部公平
B.員工公平
C.內(nèi)部公平
D.分配公平
3.單項選擇題績效面談的最終目的是（）
A.告知結(jié)果
B.績效改進(jìn)
C.員工滿意
D.營造氛圍
4.單項選擇題把每一個員工與另外所有的員工一一進(jìn)行比較的績效考核方法是（）
A.圖表評定法
B.交替排序法
C.強(qiáng)制分布法
D.配對比較法
5.單項選擇題上司考核后，再由上司的上司進(jìn)行復(fù)核，這叫（）
A.上級評估
B.二級評估
C.小組評估
D.全方位評估
最新試題
“桃園三結(jié)義”屬于人際關(guān)系的（）發(fā)展階段。
題型：單項選擇題
校園招聘的方式有幾種？（）
題型：單項選擇題
履歷材料，自傳材料，鑒定材料，政治歷史問題的審查、甄別和復(fù)查材料，參加黨團(tuán)組織的材料等，屬于什么材料？（）
題型：單項選擇題
企業(yè)的發(fā)展過程是一個動態(tài)的、不斷變化的過程，短期培訓(xùn)計劃應(yīng)當(dāng)以培訓(xùn)需求的（）為基礎(chǔ)分析，使培訓(xùn)工作適應(yīng)企業(yè)內(nèi)部條件和外部環(huán)境的變化要求。
題型：單項選擇題
下列關(guān)于績效信息來源錯誤的是（）。
題型：單項選擇題
以下關(guān)于雇員的說法，不正確的是（）。
題型：單項選擇題
以下不屬于非定額時間的是（）。
題型：單項選擇題
校園招聘的方式不包括（）。
題型：單項選擇題
（）是國家勞動合同行政管理的主管部門，在勞動合同管理體制中處于極其重要的地位。
題型：單項選擇題
短期培訓(xùn)計劃要確認(rèn)計劃期內(nèi)全員培訓(xùn)短期的（）。
題型：單項選擇題