單項(xiàng)選擇題下列時(shí)間段中,較適宜進(jìn)行績效面談的是:()
A.臨近下班的時(shí)段
B.上午的中間時(shí)段
C.周末時(shí)段
D.午餐時(shí)段
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1.單項(xiàng)選擇題進(jìn)行績效面談時(shí),“開場三步曲”的內(nèi)容不包括:()
A.歡迎、放松
B.輔導(dǎo)面談
C.回顧面談內(nèi)容
D.再次調(diào)整心態(tài)
2.單項(xiàng)選擇題在BEER反饋模式中,“R”是指:()
A.描述具體行為
B.舉出所列行為的一個(gè)例證
C.描述管理者的要求與期望
D.描述這些行為所導(dǎo)致的結(jié)果
3.單項(xiàng)選擇題高績效面談的特征不包括:()
A.采用具體的、非原則性溝通方式
B.善于進(jìn)行角色轉(zhuǎn)換
C.注重行為表現(xiàn)、人格特征
D.管理者掌握了一定的溝通技巧
4.單項(xiàng)選擇題下列地點(diǎn)中,不太適合作為績效面談場地的是:()
A.臨時(shí)性質(zhì)的封閉辦公室
B.某個(gè)中立環(huán)境
C.公司備用會議室
D.主管辦公室
5.單項(xiàng)選擇題溝通交流員工的業(yè)績表現(xiàn)環(huán)節(jié)的主要內(nèi)容是:()
A.制定發(fā)展計(jì)劃
B.回顧過去
C.展望未來
D.溝通業(yè)績交流障礙
最新試題
在BEER反饋模式中,“R”是指:()
題型:單項(xiàng)選擇題
下列薪酬模型中,容易導(dǎo)致員工缺乏安全感的是:()
題型:單項(xiàng)選擇題
高績效面談的特征不包括:()
題型:單項(xiàng)選擇題
企業(yè)領(lǐng)先型策略的缺點(diǎn)是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
對工資方案安全性的評價(jià)包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
薪酬策略的類型有()。
題型:多項(xiàng)選擇題
關(guān)于跟隨型薪酬策略的說法,正確的是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
進(jìn)行績效面談時(shí),“開場三步曲”的內(nèi)容不包括:()
題型:單項(xiàng)選擇題
處于成熟階段的企業(yè),人力資源部門需要重點(diǎn)關(guān)注:()
題型:單項(xiàng)選擇題
影響企業(yè)獲得勞動(dòng)力的因素有很多,如()。
題型:多項(xiàng)選擇題