判斷題培訓(xùn)需求結(jié)果分析的參與者可包括培訓(xùn)主管部門(mén)、部門(mén)主管人員及員工個(gè)人。

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1.多項(xiàng)選擇題采用訪談法進(jìn)行培訓(xùn)需求分析，應(yīng)注意（）。

A.訪談提問(wèn)應(yīng)以非結(jié)構(gòu)性問(wèn)題為主
B.訪談提問(wèn)可以是封閉式的，也可以是開(kāi)放式的
C.訪談對(duì)象應(yīng)面對(duì)全體員工
D.訪談前需對(duì)訪談員進(jìn)行培訓(xùn)
E.訪談前應(yīng)營(yíng)造融洽的訪談氛圍

2.多項(xiàng)選擇題為了成功進(jìn)行培訓(xùn)需求分析，應(yīng)做好的準(zhǔn)備工作包括（）。

A.培訓(xùn)需求分析前的動(dòng)員工作
B.理解組織的發(fā)展戰(zhàn)略
C.了解組織的預(yù)算狀況
D.理解組織使命和整體能力結(jié)構(gòu)
E.了解組織的績(jī)效狀況