A.以績(jī)效考核為前提 B.要提升激勵(lì)效果 C.人均工資的增長(zhǎng)要高于人均利潤(rùn)的增長(zhǎng) D.升降要平衡
A.年齡級(jí)別 B.行政級(jí)別 C.工齡級(jí)別 D.福利級(jí)別
A.工作分析 B.去掉價(jià)值低的工作 C.列出并排序要素,確定權(quán)重 D.對(duì)職位進(jìn)行排序