多項選擇題某民營企業(yè)正在進行主管人員的選拔考評與培訓(xùn)工作，試對該企業(yè)做法進行研究分析。根據(jù)上述資料，回答下列問題：采取外部招聘存在的缺點是（）。
A.影響內(nèi)部員工的積極性
B.招聘風(fēng)險大、成本高
C.招聘范圍大小受影響
D.不一定招聘到優(yōu)秀人員
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1.多項選擇題某民營企業(yè)正在進行主管人員的選拔考評與培訓(xùn)工作，試對該企業(yè)做法進行研究分析。根據(jù)上述資料，回答下列問題：管理人員從企業(yè)內(nèi)部提升的優(yōu)點主要包括（）。
A.有利于被選拔者較快地勝任工作
B.風(fēng)險小、成本低
C.能緩和企業(yè)內(nèi)部競爭者之間的緊張關(guān)系
D.有助于調(diào)動企業(yè)成員的工作積極性和上進心
2.單項選擇題某民營企業(yè)正在進行主管人員的選拔考評與培訓(xùn)工作，試對該企業(yè)做法進行研究分析。根據(jù)上述資料，回答下列問題：對于管理人員來說，最有效的選拔技術(shù)是（）。
A.測評
B.面試
C.評價中心技術(shù)
D.筆試
