單項(xiàng)選擇題
根據(jù)一一對(duì)比法，表7-2中員工績(jī)效水平最高的是（）。
A.趙某
B.錢(qián)某
C.孫某
D.李某
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1.單項(xiàng)選擇題績(jī)效考核方法中，常用于對(duì)企業(yè)中初、中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和職能管理人員績(jī)效考核的是（）。
A.量表法
B.比較法
C.民主評(píng)議法
D.書(shū)面鑒定法
2.單項(xiàng)選擇題根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果對(duì)員工進(jìn)行獎(jiǎng)懲、培訓(xùn)等，這屬于績(jī)效考核的（）功能。
A.管理
B.學(xué)習(xí)
C.激勵(lì)
D.溝通
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企業(yè)進(jìn)行基本薪酬制度設(shè)計(jì)時(shí)，常用的方法有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
績(jī)效考核方法中。常用于對(duì)企業(yè)中初、中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和職能管理人員績(jī)效考核的是（）。
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下列不是人力資源需求預(yù)測(cè)的方法的是（）。
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（）是關(guān)于企業(yè)員工工作任務(wù)在數(shù)量和質(zhì)量方面的要求，它明確回答了應(yīng)該把績(jī)效考核內(nèi)容所界定的工作任務(wù)做到什么程度或應(yīng)該使之達(dá)到什么標(biāo)準(zhǔn)。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
下列薪酬類(lèi)型中，依據(jù)職工所承擔(dān)的工作或者所具備的技能而支付報(bào)酬的是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題