單項(xiàng)選擇題測(cè)評(píng)者首先評(píng)估個(gè)體的現(xiàn)有能力，再給予個(gè)體平等的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，由測(cè)評(píng)者提供標(biāo)準(zhǔn)化的干預(yù)，再進(jìn)行復(fù)測(cè)，以考察被測(cè)評(píng)者經(jīng)過學(xué)習(xí)后的能力改變，這種測(cè)評(píng)方法屬于（）
A.靜態(tài)測(cè)評(píng)方法
B.動(dòng)態(tài)測(cè)評(píng)方法
C.縱向測(cè)評(píng)方法
D.橫向測(cè)評(píng)方法
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1.單項(xiàng)選擇題利用適當(dāng)?shù)臏y(cè)評(píng)方式和測(cè)量工具，甄別出被評(píng)價(jià)者之間的能力、素質(zhì)和人格等各方面的個(gè)體差異，衡量其各方面的優(yōu)劣和水平高低，這是人員素質(zhì)測(cè)評(píng)的（）
A.辨識(shí)功能
B.反饋功能
C.導(dǎo)向功能
D.激勵(lì)功能
2.單項(xiàng)選擇題著眼于如何進(jìn)行行業(yè)情況的有效調(diào)查和預(yù)測(cè)，進(jìn)行有效的學(xué)習(xí)和交流的管理游戲類型是（）
A.客戶服務(wù)游戲
B.激勵(lì)游戲
C.壓力緩解游戲
D.銷售游戲
