工資與福利的不同表現(xiàn)為（）

事業(yè)單位管理崗位九級(jí)職員崗位對(duì)應(yīng)的是（）

參與違法違紀(jì)案件調(diào)查、處理的人員應(yīng)該實(shí)行回避制度，回避方式除自行回避和申請(qǐng)回避外，還有（）。

實(shí)行地方分區(qū)監(jiān)察和中央按系統(tǒng)監(jiān)察相結(jié)合的二元制的是（）

事業(yè)單位人員給予了行政記過處分，其處分期為（）。

（）是對(duì)從事某一職業(yè)所必備的學(xué)識(shí)、技術(shù)和能力的基本要求，通過職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，反映了特定職業(yè)所需要專門的知識(shí)、技術(shù)和技能

下列哪項(xiàng)不屬于事業(yè)單位財(cái)政撥付方式？（）

激勵(lì)時(shí)需要注意什么？

人力資源供給預(yù)測(cè)的方法有（）

兩漢至南北朝期間錄用人才的主要方式有（）