單項(xiàng)選擇題可持續(xù)發(fā)展尤其是近期能夠快速成長(zhǎng)的單位，能夠給員工提供較多的發(fā)展機(jī)會(huì)，“短命公司”在這方面則不能夠有所作為，基于此，組織在為員工提供職業(yè)生涯發(fā)展渠道方面應(yīng)注意（）方面。

A.職業(yè)路徑的明晰
B.組織的前途
C.工作與職業(yè)的彈性化
D.日常的職業(yè)生涯工作


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1.單項(xiàng)選擇題在任何組織中，員工都有技術(shù)專家和管理者兩條不同的職業(yè)生涯發(fā)展道路，以下（）項(xiàng)不屬于管理專家的任務(wù)。

A.預(yù)算、分析和控制成本費(fèi)用
B.評(píng)價(jià)數(shù)據(jù)系統(tǒng)或方法
C.根據(jù)不充足的材料做出決策
D.傳達(dá)上級(jí)意圖，實(shí)施組織政策

2.單項(xiàng)選擇題（）不屬于職業(yè)適應(yīng)活動(dòng)。

A.進(jìn)入職業(yè)
B.完成職業(yè)崗位的適應(yīng)
C.完成組織文化的適應(yīng)
D.職業(yè)心理的轉(zhuǎn)換