單項選擇題對于采取緊縮戰(zhàn)略的組織，人力資源管理的關(guān)鍵活動是（）。

A.改變員工的晉升和發(fā)展機會，留住更多的現(xiàn)有人員 
B.裁剪工作績效不佳的員工 
C.合并新購并企業(yè)的人力資源管理體系 
D.制定合適的規(guī)劃保證及時雇用和培訓(xùn)新員工 


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1.單項選擇題根據(jù)巴尼的觀點，組織中的人力資源之所以能夠成為企業(yè)優(yōu)勢資源，是因為（）。

A.人力資源具有邊際報酬遞減性 
B.人力資源可以被其他資源代替 
C.高能力的勞動者是稀有資源 
D.優(yōu)秀企業(yè)的人力資源管理很容易被模仿 

2.單項選擇題鼓勵冒險和革新的組織文化稱為（）組織文化。

A.學(xué)院型 
B.俱樂部型 
C.棒球隊型 
D.堡壘型

3.單項選擇題組織文化的核心和靈魂體現(xiàn)在它的（）。

A.物質(zhì)層 
B.中間層 
C.制度層 
D.精神層

4.單項選擇題關(guān)于管理層次與管理幅度的說法，正確的是（）。

A.管理幅度指的是組織結(jié)構(gòu)的縱向復(fù)雜程度 
B.管理層次與管理幅度在數(shù)量上成正比關(guān)系 
C.管路層次的多少代表組織結(jié)構(gòu)的橫向復(fù)雜程度 
D.管理幅度與管理層次是相互制約的 

5.單項選擇題組織結(jié)構(gòu)三要素不包括（）。

A.虛擬化 
B.規(guī)范性 
C.集權(quán)度 
D.復(fù)雜性