A、檢查房間物品擺放規(guī)格
B、檢查房間的用品是否合乎標(biāo)準(zhǔn)
C、檢查的方法
D、檢查領(lǐng)班的實(shí)際工作能力
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你可能感興趣的試題
A、非公共場合
B、咖啡廳
C、大廳
D、餐廳
A、主管抽查數(shù)量
B、檢查房間物品擺放規(guī)格
C、檢查領(lǐng)班的實(shí)際工作能力
D、檢查房間的用品是否合乎標(biāo)準(zhǔn)
A、檢查的方法
B、檢查的重點(diǎn)
C、主管抽查的數(shù)量
D、檢查房間物品擺放規(guī)格
A、70~80
B、80~100
C、60~70
D、80~90
A、求改進(jìn)工作
B、求尊重
C、求物有所值
D、求享受
最新試題
清潔劑的儲存,庫房要保持通風(fēng),嚴(yán)禁煙火,并配備()。
為了保證對貴賓房的清掃整理質(zhì)量,部門管理人員必須安排技術(shù)職稱在()以上的服務(wù)員進(jìn)行房間清掃。
在公寓長包房住宿的賓客中,如果有嬰兒的話,飯店應(yīng)提供嬰兒床及配套()。
有些清潔劑具有腐蝕性,如()儲存不當(dāng)會有一定危險性。
小鄭在日常工作中總是被客人投訴。經(jīng)理了解到:原來小鄭由于工作比較忙,當(dāng)客人向他提出需要服務(wù)的需求時,他總是先答應(yīng),因自己暫時還走不開,但是又不通知其他同事幫忙,導(dǎo)致客人等候的時間很長。小鄭的這種表現(xiàn)說明其最可能缺乏的是()能力。
對殘障賓客的服務(wù),需要給予愛心、耐心和細(xì)心,但是()呵護(hù)并非殘障賓客所需的服務(wù)要求之一。
如果客房服務(wù)員在工作中容易表現(xiàn)出“鬧情緒”,有嚴(yán)重的個人主義,甚至不安心工作的情形,管理人員應(yīng)該注意從()方面疏導(dǎo)員工。
照料生病賓客時,服務(wù)員要注意()。
()不是VIP接待通知書需要送至的部門。
接受賓客的投訴需(),不能有意拖延處理,否則有可能引發(fā)客人更大的不滿意,這是處理客人投訴時應(yīng)注意的問題。